近日,人力資源社會保障部會同國家市場監管總局印發通知,部署開展為期2個月的清理整頓人力資源市場秩序專項行動。
通知要求,各地要以打擊就業歧視為重點,督促用人單位向勞動者提供平等的就業機會和公平的就業條件;以打擊虛假招聘為重點,規范人力資源服務機構經營行為,引導和推動通過市場化手段解決勞動者求職難問題;以打擊“黑職介”為重點,進一步拓寬和暢通勞動者舉報投訴渠道,清理各類非法職介活動,為勞動者提供優質安全高效的市場環境。
近日,人力資源社會保障部會同國家市場監管總局印發通知,部署開展為期2個月的清理整頓人力資源市場秩序專項行動。
通知要求,各地要以打擊就業歧視為重點,督促用人單位向勞動者提供平等的就業機會和公平的就業條件;以打擊虛假招聘為重點,規范人力資源服務機構經營行為,引導和推動通過市場化手段解決勞動者求職難問題;以打擊“黑職介”為重點,進一步拓寬和暢通勞動者舉報投訴渠道,清理各類非法職介活動,為勞動者提供優質安全高效的市場環境。